Война и работа: как изменился рынок труда Николаева за три года конфликта

В Николаеве работодатели сократили количество предложений, что привело к уменьшению вакансий вдвое по сравнению с довоенным периодом. Однако на 54% выросли средние зарплаты.

Об этом свидетельствуют данные сайта поиска работы work.ua.

До февраля 2022 года рынок труда в Николаеве был активным - более 1 500 вакансий ежемесячно. Однако война внесла свои коррективы: стремительное сокращение предложений произошло в мае 2022 года, когда количество вакансий достигло минимума.

Сейчас, в конце 2024 года, ситуация постепенно стабилизируется, но вернуться к довоенным показателям пока не удалось. Сейчас в Николаеве предлагается лишь около 800 вакансий, что составляет 54% от уровня начала 2022 года.

Скриншот: work.ua

Несмотря на сокращение рабочих мест, средняя зарплата в городе демонстрирует стабильный рост. С декабря 2021 года средний доход работников вырос с 12 тысяч до 18 тысяч 500 гривен.

Наибольший рост наблюдается в таких профессиях:

• Менеджеры по работе с клиентами: +53% (27 500 грн).
• Слесари: +34% (19 500 грн).
• Менеджеры по продажам: +25% (25 000 грн).
• Торговые представители: +20% (30 000 грн).

Также значительное повышение зарплат зафиксировано в отраслях доставки, офис-менеджмента и неквалифицированного труда. Например, курьеры сейчас получают в среднем 15 тысяч гривен - это на 26% больше, чем три года назад.

Скриншот: work.ua

Несмотря на положительную динамику зарплат, нехватка вакансий остается значительным вызовом для Николаева. Война и экономические трудности продолжают влиять на местный рынок труда, а восстановление довоенного уровня занятости требует времени и дополнительных усилий.

Сейчас средняя зарплата в Украине составляет 22 тысячи 500 гривен, что на 22% больше, чем в декабре прошлого года. Самые высокие зарплаты зафиксированы в Киеве (25 000 грн), Львове (23 000 грн), Ужгороде (22 500 грн), Днепре (22 000 грн) и Одессе (21 500 грн).

Анализ рынка труда показывает, что ИТ-специалисты имеют хорошие перспективы на рынке труда, а вот будущим психологам и учителям стоит знать о довольно скромных размерах оплаты труда. Если средняя зарплата ІТ-специалистов составляет от 24 до 40 тысяч гривен, то психологи в среднем зарабатывают 19 тысяч гривен. Еще меньше имеют учителя - 18 тысяч гривен, а зарплата начинающих учителей почти на уровне минималки - 6 693 гривны.

Анна Літман