14 лютого 2018 р. 11:28

Ренийский райсовет попытается решить проблему нехватки медицинских кадров

Ренийский райсовет попытается решить проблему нехватки медицинских кадров

На двадцать пятой сессии Ренийского районного совета, состоявшейся 7 февраля текущего года, депутаты приняли пять районных программ

Программа взаимодействия органов исполнительной власти и местного самоуправление Ренийского района на 2018 год это, по сути, утверждение сметы расходов на содержание подразделений Ренийской районной государственной администрации. На эти цели депутаты выделили чуть более 140 тысяч гривень.

В последние несколько лет на территории Ренийского района появилась и буйно разрослась амброзия полыннолистная. Это растение, кроме того, что является сорняком, наносящим вред культурным растениям, в период цветения выделяет пыльцу, являющуюся сильнейшим аллергеном. Поэтому была разработана и принята Программа по локализации и ликвидации амброзии полыннолистной на территории Ренийского района на 2018 - 2021 годы. Уничтожать ее предполагается механическими (скашивание), химическими (обработка гербицидами) и агротехническими (лущение, дискование, посевы многолетних трав) методами. На эти цели из городского и сельских бюджетов ежегодно будет выделяться восемь с половиной тысяч гривень.

Для привлечения инвестиций, создания новых рабочих мест была принята Программа развития туризма в Ренийском районе на 2018 – 2020 годы. Расходы на реализацию этой программы поровну поделили между районным, городским и сельскими бюджетами. Город и район должны внести по 10 тысяч гривень. Еще столько же должны, в складчину, внести 7 сел.

С целью повышения уровня мобилизационной подготовки, проведения очередного призыва на срочную воинскую службу, организацию работы территориальной обороны, а так же обеспечения охраны правопорядка на территории района принята Программа «Безопасная Ренийщина» на 2018 год. На обеспечение программы заложена 281 тысяча гривен. Из них 146 тысяч пойдут на мероприятия по повышению обороноспособности страны, проводимые Ренийским районным военным комиссариатом. А 135 тысяч потратят на бензин, проведение технического обслуживания автотранспорта и покупку компьютерной техники для Ренийского отдела полиции.

В 2017 году депутат Ренийского районного совета Сергей Арабаджи инициировал разработку Программы по обеспечению кадрами учреждений здравоохранения Ренийского района. На 25 сессии Районного совета эта Программа обрела, материальны, правда пока только бумажный вид. За последние два года было много сделано для улучшения состояния здравоохранения в районе: завершается строительство новой районной поликлиники, отремонтировано несколько отделений ЦРБ и зданий сельских амбулаторий общей практики семейной медицины, закупается новое оборудование. Но, отремонтированные помещения и новое оборудование без медперсонала ничего не значат. А вот с медицинскими кадрами в Ренийском районе проблема. Как сказано в разделе «Общие положения Программы»: сегодня в ЦРБ Ренийского района вакантны должности хирурга, анестезиолога, акушера-гинеколога, отоларинголога, терапевта, не хватает медсестёр. По КУ «Ренийский ЦПМСП» вакантны 4 должности врачей общей практики семейной медицины. А из тех врачей, что еще работают в ЦРБ - 21 старше 60 лет. В КУ «Ренийский ЦПМСП» таких врачей 8. Молодые же врачи в Ренийский район ехать не спешат.

Эту проблему попытаются решить путем заключения трехсторонних договоров (районный совет – врач-интерн (студент) – высшее учебное медицинское заведение) со студентами и врачами-интернами. Районный совет, согласно договора, будет оказывать будущим медикам услуги по обучению за счёт средств программы. Проще говоря, оплачивать им учебу. Будущий врач за это должен будет отработать в учреждениях здравоохранения Ренийского района определённый срок. Если оплачено 4 года учебы – отработать придется 10 лет, а если оплачен 1 год, то – 2,5 года. Кроме того Программой предусмотрено заложить в бюджет района средства на обеспечение врачей жильем, выплату молодым специалистам социальных надбавок и предоставление им льгот на оплату коммунальных услуг.

Программа разработана на 2018 – 2022 годы. Для обеспечения, заложенных в ней мероприятий, ориентировочно предусмотрено 3 миллиона 85 тысяч гривен. Ориентировочно потому, что, как пояснил заместитель председателя районного совета Юрий Циомик, представлявший Программу на сессии, о конкретных цифрах можно будет говорить только после того, как будут найдены студенты и врачи-интерны, пожелавшие заключить с районным советом договор. 

Поділитися